人力资源证报考条件？（人力资源证报考需要什么条件）

人力资源证报考条件？

人力资源证的报考条件是：

1、具有大专学历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员培训达到标准学时数，并取得毕业证书；

2、具有大专学历，连续从事本职业工作2年以上；

3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员培训达到标准学时数，并取得毕业证书；

4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

人力资源证报考条件？

（一）高中（含高中、中专、职高、技校）毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年；

（二）具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年；

（三）具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年；

人力资源证报考条件？

人力资源报考条件分为初级和中级，其中初级人力资源报考条件是取得高中以上学历；中级人力资源报考条件是：专科学历需从事专业工作满六年；本科学历需从事专业工作满四年；第二学位需从事专业工作满两年；硕士学历需从事专业工作满一年，满足其中之一即可报考。

人力资源证报考条件？

你好！人力资源证报考需要以下条件：

1. 年龄：考生必须年满18岁，且不超过60岁；

2. 学历：考生必须是普通高等院校本科毕业，或者高级中等专业学校本专科毕业，或者具有职业高等学校专科毕业以及以上学历；

3. 经验：考生应具有两年以上人力资源管理经验；

4. 语言：考生应具有良好的英语听说读写能力；

5. 计算机：考生应具有良好的计算机应用能力；

6. 健康：考生应具有良好的身体健康状况；

7. 资格：考生应具有持有有效的职业资格证书，或者具有相应的职业资格考试合格证明。

人力资源证报考的条件？

人力资源证书报考条件：

四级人力资源管理师

（1）连续从事本职业工作1年以上。

（2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

三级人力资源管理师

（1）连续从事本职业工作6年以上。

（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准的学时数，并取得结业证书。

（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（7）具有硕士研究生及以上学历证书。